西方人到底有多富?比咱們中國人到底富多少?差距有多大?
也許，這個問題一直盤踞在你的腦袋里，今天就讓我們來探個究竟吧。
根據(jù)世界銀行2003年世界各國經(jīng)濟發(fā)展指標(biāo)的排名，再經(jīng)過2004年經(jīng)濟增長指標(biāo)的修正，各國經(jīng)濟規(guī)模大致是：
美國超過1 1萬億美元(人均GDP3．8萬美元)：
日本44萬億美元(人均GDP34萬美元)：
德國2 5萬億美元(人均GDP3萬美元)：
英國2萬億美元(人均GDP3_3萬美元)：
法國118萬億美元(人均GDP3萬美元)：
中國1．5萬億美元(人均GDF)1200美元)。
歐洲人比美國人“窮”
美國是世界上最具經(jīng)濟競爭力的國家，也是全球最大的經(jīng)濟體。換言之，美國只有不足世界5％的人口，卻占有全球近30％的財富。與歐洲相比，歐洲商會今年公布的一份最新資料表明，美國經(jīng)濟實力領(lǐng)先歐盟大約為20年。歐洲商會稱，歐盟當(dāng)前在就業(yè)方面的表現(xiàn)，與美國1 978年時的狀況大抵相當(dāng)，在人均收入項目上，美國早在1 985年就有了歐洲人現(xiàn)在的收入水平，“歐盟有望在2072年消除這一收入差距”。
有一種觀點認為，雖然歐盟區(qū)的人們獲取的收入要比美國低30％左右，但美國人的工作時間遠遠多于歐洲人(據(jù)統(tǒng)計，美國人平均一生的工作時間比德、法、意等國多40％)，這是美國人均收入大大高于歐洲人的一個關(guān)鍵因素。據(jù)統(tǒng)計，目前美國人平均每小時工資1 6美元，而丹麥則高達3346美元；瑞士2644美元；盧森堡24.1美元；挪威23美元；德國21．08美元；意大利20. 08美元：英國19.41美元。
富裕的歐洲人現(xiàn)在更多地把金錢和時間消耗到度假(歐洲人每年享有4～6周的假期)、福利享受和精神消費上去了。英國一份調(diào)查報告顯示，在過去兩年中，英國人僅僅為寵物請事假就致使全國損失了270萬個工作日。而德國目前高達13％的失業(yè)大軍中，到底有多少人屬于自愿失業(yè)者(放棄就業(yè))也是一個不明不白的事情。
西方人的真實收入
修理工收入也不菲
前不久，美國紐約大都會捷運局(隸屬政府公共服務(wù)部門)招聘一批修理工，捷運局對應(yīng)聘者沒有學(xué)歷和身份要求，只要有4年維修經(jīng)驗即可。薪水標(biāo)準(zhǔn)為每小時25美元，年薪可達到52萬美元。此外，一年試用期轉(zhuǎn)正后可以享受全家醫(yī)療保險、退休養(yǎng)老計劃、法定假日和每年1個月的帶薪假期。在美國，一旦受雇于政府部門，在工作中如不出現(xiàn)重大紕漏，一般很少能夠獲得“下崗”的機會。
要說今年美國最吃香的專業(yè)非會計莫屬。美國近年來由于受公司財務(wù)丑聞的影響，政府對公司加大了監(jiān)管力度，致使會計專業(yè)的大學(xué)生一時炙手可熱，起薪已經(jīng)接近4.5萬美元。會計專業(yè)在西方經(jīng)濟國家中的地位正逐漸與律師和醫(yī)生看齊。比如說，工作5年以上的會計師在英國年薪高達八九萬美元：法國和德國會計師的年薪也不少于7萬美元。
不同職業(yè)收入狀況
歐盟職業(yè)聯(lián)合會的調(diào)查表明，在歐盟區(qū)，收入居前的是IT領(lǐng)域、科學(xué)家和教授、保險和理財專家、律師、醫(yī)生、會計師等，而收入較低的是農(nóng)林漁牧從業(yè)者、出租車司機、建筑工人等。
美國《洛杉磯時報》在2004年10月美國總統(tǒng)大選期間，公布的一份不同職業(yè)普通雇員年薪收入狀況調(diào)查：理科大學(xué)教授(10年教齡)8萬美元；中學(xué)教師(3年教齡)3．5萬美元；外交官(2年工齡)4.8萬美元；法官助理(3個月)3_8萬美元：銀行出納(3年工齡)4萬美元；理財師10萬美元：律師13萬美元；保險經(jīng)紀人11萬美元；交通警察4.5萬美元：護士(3年專業(yè)護理經(jīng)驗)5萬美元；心理醫(yī)生8.5萬美元；外科醫(yī)生11萬美元；飛行員12萬美元；卡車司機4萬美元；餐館侍應(yīng)生、農(nóng)業(yè)季工2萬美元；《紐約時報》資深記者9萬美元，調(diào)查者一—《洛杉磯時報》有5年工齡的記者，基本年薪5．2萬美元。
美國人的嗜好：“加班”
談到收入，歐洲人普遍認為，美國人太“工作狂”，用工作替代休閑是“作傻”。事實確實也是如此，美國人熱衷于加班。比如說教師這一職業(yè)，擁有1 0年教齡的美國中學(xué)教師平均年薪4萬美元，高于歐洲的3萬美元，但這正是由于美國教師工作時間比歐洲多了近1／3而打拼出來的。
不過，問題的另一面是，美國社會競爭之激烈，是不在美國過日子就很難想象出來的。美國法律規(guī)定加班工時能夠取得基本工資1.5倍的加班費，而時時擔(dān)憂“稍不留神”就有可能被劃入“窮人”的普通人(包括那些所謂的中產(chǎn)階級)，絕不會放棄任何賺錢的機會!
前不久，據(jù)《紐約郵報》報道，紐約州審計長辦公室評出，2004年州政府雇員加班冠軍羅伯特·亨利，他去年在基本薪酬(5萬美元)以外獲得的加班收入竟然高達9萬美元。
法定最低工資標(biāo)準(zhǔn)
在餐館里洗洗盤子跑跑堂應(yīng)該是一種技術(shù)要求簡單、容易上手的工作，可就是這樣一份工作，在歐美這些國家一年下來也能獲得不少于1．5萬美元的收入(包括小費)。不過，這種工作并不穩(wěn)定，雇主也不會在小時薪酬之外為你提供福利，比如養(yǎng)老和醫(yī)療保險等。
2004年，美國法定的全美最低工資標(biāo)準(zhǔn)是每小時5.15美元(我國此項標(biāo)準(zhǔn)最高的深圳市，于今年7月1日起執(zhí)行的特區(qū)內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)每小時不到50美分)。實際上美國人賺取的小時工資普遍要比這個標(biāo)準(zhǔn)高，最低標(biāo)準(zhǔn)充其量只是一個法律界限。美國各地由于經(jīng)濟發(fā)展情況不同，都有自己的“地方標(biāo)準(zhǔn)”。比如，紐約州今年施行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是每小時6．1美元，明后年分別調(diào)至6.75和7．15美元。
西方的窮人是多窮?
原歐盟對“貧困人口”的定義是，收入低于歐盟人均收入60％的歸類于“貧困”一族，按此標(biāo)準(zhǔn)，個人年收入低于9000美元屬于貧困人口。
美國2005年的標(biāo)準(zhǔn)是，單身年收入少于9570美元、兩口之家少于12830美元、三口之家少于16090美元、四口之家少于19350美元、五口之家少于22610美元為貧困家庭。根據(jù)這個標(biāo)準(zhǔn)，美國的貧困人口最近幾年基本保持在3500萬人左右。
此外，美國還有一個“低收入”標(biāo)準(zhǔn)，美國把收入低于兩倍“貧困線”的家庭視為低收入家庭。比如說，一個四口之家年收入在今年如果低于38700美元就屬于低收入家庭，這個標(biāo)準(zhǔn)影響到3000多萬人口。目前，年收入6～8萬美元的中產(chǎn)階級家庭占美國人口的大多數(shù)。
如果，我們用西方“窮人標(biāo)準(zhǔn)”與我國高收入群體簡單作一個比較的話，2004年全國收入排名首位的上海市，一個三口之家平均年收入大約是5700美元。也就是說，美國的“窮人”擱到中國算得上一個十足的大款。
美國前總統(tǒng)約翰遜在一篇著名的《向貧窮宣戰(zhàn)》演講中稱：“貧窮是什么?貧窮就是你不是在超市里排隊付錢買東西，而是在一些特定的地方領(lǐng)取慈善機構(gòu)捐贈的免費食品。”真正意義上的窮人應(yīng)該是指那些沒有能力解決食物、衣服和基本居住場所的群體。
但這些富裕國家今日所稱謂的“貧困人口”，卻體會不到“窮”滋味。據(jù)《今日美國》所作的2003年美國貧困人口生活狀況調(diào)查報告稱，美國3000多萬窮人中，73％擁有汽車，這其中又有近1／3有兩輛車或以上；99％有冰箱；75％使用洗衣機；73％有電烤箱；97％有彩色電視機，其中55％有兩臺或以上彩電。這些窮人中，46％擁有自住房屋，平均值超過10萬美元：76％的家庭裝有空調(diào)，平均每家有三個睡房，一個半浴室，一個車庫。
這些西方標(biāo)準(zhǔn)的窮人，在解決醫(yī)療問題上更是具有“先天”優(yōu)勢，比那些中產(chǎn)階級群體更猛于醫(yī)療消費，并實實在在地按標(biāo)準(zhǔn)享受服務(wù)，唯一的理由就是“窮”!窮人看病自個兒不會掏一個子兒，全部由政府埋單。
“窮”本身不是問題
西方財富分配中的問題不在于他們的窮人有多么地“窮”，而在于與低收入群體相對應(yīng)的富人過于富！這種富人越來越富，窮人相比之下的越來越“窮”現(xiàn)象，也是導(dǎo)致經(jīng)濟發(fā)達國家社會矛盾叢生的真正根源。
在美國，5000多萬富人占有全美50％以上的財富。在最近20年里，美國社會最底層，有20％的家庭收入只增長了6.4％，而富人有20％的家庭收入?yún)s增長了7％，頂級富豪中有1％的家庭收入增長了184％。在這些國家，種族間的貧富差距更為明顯。美國全國都市同盟今年4月發(fā)布的《2005年美國非裔狀況報告》顯示，目前非洲裔家庭的收入是白人家庭的1/10。
國際管理顧問公司T0wers Perrin作的一項薪酬調(diào)查顯示，30年前，全美前100名高級企業(yè)主管的平均年收入是130萬美元，是普通雇員平均收入的39倍，但在今天，前100名高級企業(yè)主管平均每年將3750萬美元納入腰包，這個數(shù)字比他們的雇員高出千倍。美林集團今年5月9日公布的調(diào)查報告顯示，美國富翁的財富在去年增加了10.2％，達到了9 .3萬億美元，百萬富翁家庭在2004年猛增了200萬個，達到了創(chuàng)紀錄的820萬個，增幅高達33％。
歐洲的貧富差距問題雖然沒有美國突出，但也存在同樣的問題。比如說，德國10％的富人控制著47％的不動產(chǎn)，占50％的普通德國人僅占有德國全部財富的4％。去年，隸屬于英國政府的皇家郵政公司CEO亞當(dāng)克洛澤僅考績紅利一項就獲得363萬美元，一舉成為英國收入最高的公務(wù)員，而其屬下的18萬職工平均每人只獲得不到2000美元的獎勵。
有一種觀點認為，美國社會對貧富懸殊的容忍度，遠遠超出其他西方經(jīng)濟發(fā)達國家，原因在于社會目標(biāo)和制度安排。美國人相信社會已經(jīng)給每個人提供了充分發(fā)展的機會，沒有人在這個社會有資格坐享其成。美國建國200多年以來，一直致力于建設(shè)一個機會均等而非結(jié)果均等的社會。政府的功能，在于建立和維持一個公正的“游戲規(guī)則”，讓個人在這一“游戲規(guī)則”中公平競爭，自己承擔(dān)競爭的后果。